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Realiza el Master Empresas de Agua MBA y obtén una Doble Titulación expedida por Euroinnova International Online Education y la Universidad Europea Miguel de Cervantes

Modalidad
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Online
Duración - Créditos
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12 meses - 8 ECTS
Baremable Oposiciones
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Administración pública
Becas y Financiación
Becas y Financiación
sin intereses
Equipo Docente
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Especializado
Acompañamiento
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Personalizado

Opiniones de nuestros alumnos

Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova

Nuestros alumnos opinan sobre: Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

4,6
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4,9
Valoración del claustro

Jorge M.z.

TARRAGONA

Opinión sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

Las salidas profesionales y el buen precio del curso hace que sean una experiencia maravillosa. Sin duda, ¡Muy recomendado!

Tomás D.c.

MADRID

Opinión sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

He salido muy contento tras la realización del máster. Creo que es una gran oportunidad de conocer los conceptos más importantes sobre el agua.

Victoria R.m.

CÓRDOBA

Opinión sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

De todos los másteres de la competencia, este sin duda es el más completo de todos. Es un gran acierto realizarlo.

Sergio U.u.

MÁLAGA

Opinión sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

El Master Empresas de Agua MBA es una maravilla. Completo, barato y muy técnico. ¡100% recomendado!

Juan C.c.

GRANADA

Opinión sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria

El Master Empresas de Agua MBA que ofrece Euroinnova es una gran manera de aprender una gran variedad de conceptos que se desconoce sobre el agua.
* Todas las opiniones sobre Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua + Titulación Universitaria, aquí recopiladas, han sido rellenadas de forma voluntaria por nuestros alumnos, a través de un formulario que se adjunta a todos ellos, junto a los materiales, o al finalizar su curso en nuestro campus Online, en el que se les invita a dejarnos sus impresiones acerca de la formación cursada.
Alumnos

Plan de estudios de Master empresas de agua MBA

MASTER EMPRESAS DE AGUA MBAAprovecha la oportunidad que te ofrece Euroinnova con el Master Empresas de Agua MBA para desarrollar las habilidades y competencias profesionales necesarias para cumplir tus objetivos en el ámbito laboral, y además al mejor precio. ¡No esperes más y solicita información sin compromiso!

Resumen salidas profesionales
de Master empresas de agua MBA
Hoy en día, la mayoría de las empresas que gestionan el acceso y el uso del agua para el consumo, como derecho humano fundamental, tienen una serie de particularidades que hacen que su gestión y dirección tenga una serie de condiciones especiales. Así, con el presente Master MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua se pretende aportar los conocimientos necesarios para gestionar y dirigir eficazmente este tipo de empresas.
Objetivos
de Master empresas de agua MBA
Este Máster MBA Dirección y Gestión de Empresas de Agua facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: - Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYME´s. - Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo.. - Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de la empresa, en concreto: Nóminas y Seguros Sociales; Contabilidad y facturación; Obligaciones fiscales. - Desarrollar las habilidades y destrezas necesarias para realizar un análisis de la situación de la empresa desde un sentido crítico. - Proporcionar la capacitación para poder asumir el trabajo cotidiano necesario en los procesos del punto 1, con el objeto de desarrollarlo con la mayor profesionalidad posible. - Integrar estas tareas de gestión en la planificación empresarial y toma de decisiones, mediante una visión global y correcto uso de la información acerca de la situación de la empresa respecto a las distintas áreas en que interviene el profesional. - Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de una empresa de agua. - Conocer los elementos que integra la gestión eficaz de una empresa de agua. - Introducir los aspectos básicos del liderazgo y su relación con el ámbito empresarial. - Determinar los aspectos más relevantes de la gestión económica y financiera de la empresa.
Salidas profesionales
de Master empresas de agua MBA
Gracias a este Máster MBA Dirección y Gestión de Empresas de Agua, ampliarás tus conocimientos en el ámbito empresarial. Podrás desarrollar tu actividad profesional en empresas gestoras de servicios de aguas.
Para qué te prepara
el Master empresas de agua MBA
La realización de este Master MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua te prepara para dominar los conceptos y fundamentos necesarios para realizar una correcta labor de dirección y gestión de una empresa gestora de servicios de agua.
A quién va dirigido
el Master empresas de agua MBA
El Máster MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua está dirigido a los profesionales que trabajan en empresas relacionadas con la gestión de los servicios de agua, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados en la gestión y dirección de este tipo de empresas
Metodología
de Master empresas de agua MBA
Metodología Curso Euroinnova
Carácter oficial
de la formación
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Temario de Master empresas de agua MBA

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  1. Las PYMES como organizaciones
  2. Liderazgo
  3. Un nuevo talante en la Dirección
  1. Introducción
  2. Utilidad del Plan de Empresa
  3. La introducción del Plan de Empresa
  4. Descripción del negocio. Productos o servicios
  5. Estudio de mercado
  1. Infraestructura
  2. Recursos Humanos
  3. Plan Financiero
  4. Valoración del Riesgo. Valoración del proyecto
  5. Estructura legal. Forma jurídica
  1. Introducción
  2. Concepto de planificación de Recursos Humanos
  3. Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas
  4. Objetivos de la planificación de Recursos Humanos
  5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos
  6. El caso especial de las Pymes
  7. Modelos de planificación de los Recursos Humanos
  1. Formación en la empresa. Desarrollo del talento
  2. Marketing de la formación
  1. Introducción
  2. Comunicación interna
  3. Herramientas de comunicación
  4. Plan de comunicación interna
  5. La comunicación externa
  6. Cultura empresarial o corporativa
  7. Clima laboral
  8. Motivación y satisfacción en el trabajo
  1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
  2. Tiempo de trabajo
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos de trabajo de duración indefinida
  3. Contratos de trabajo temporales
  4. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
  5. Contrato de formación en alternancia
  1. Introducción. El Sistema de Seguridad Social
  2. Regímenes de la Seguridad Social
  3. Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas
  1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía
  2. Cotización a la Seguridad Social
  3. Retención por IRPF
  4. Relación de ejercicios resueltos: Bases y tipos de contingencias
  1. Introducción a la contabilidad
  2. La dualidad de la contabilidad
  3. Valoración contable
  4. Anotación contable
  5. Los estados contables
  6. El patrimonio de la empresa
  7. Normativa: Plan General Contable
  1. Planteamiento caso práctico
  2. Balance de situación inicial
  3. Registro de las operaciones del ejercicio
  4. Ajustes previos a la determinación del beneficio generado en el ejercicio
  5. Balance de sumas y saldos
  6. Cálculo del resultado: beneficio o pérdida
  7. Asiento de cierre de la contabilidad
  8. Cuentas anuales
  9. Distribución del resultado
  1. Principios de la contabilidad
  2. Valoración de la contabilidad
  1. Diferenciación de pagos y cobros
  2. Diferenciación de gastos e ingresos
  3. Cuentas del grupo 6 y 7
  4. Cálculo del resultado contable
  5. Contabilización de los gastos
  6. Contabilización de los ingresos
  1. Definición del inmovilizado
  2. Integrantes del inmovilizado material
  3. Integrantes del inmovilizado intangible
  4. Contabilización del inmovilizado
  5. Amortización y deterioro
  1. Definición de operaciones de tráfico y clasificación
  2. Contabilizar operaciones con clientes y deudores
  3. Contabilizar operaciones con proveedores y acreedores
  4. Débitos por operaciones no comerciales
  1. Introducción
  2. El trabajo
  3. La salud
  4. Efectos en la productividad de las condiciones de trabajo y salud
  5. La calidad
  1. Introducción
  2. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad
  3. Riesgos higiénicos
  4. Riesgos ergonómicos
  5. Absentismo, rotación y riesgos psicosociales asociados al sector
  6. El acoso psicológico en el trabajo
  7. El estrés laboral
  1. El Tributo
  2. Hecho imponible
  3. Sujeto pasivo
  4. Determinación de la deuda tributaria
  5. Contenido de la deuda tributaria
  6. Extinción de la deuda tributaria
  1. Introducción
  2. Elementos del impuesto
  3. Rendimientos del trabajo
  4. Rendimientos de actividades económicas
  1. Rendimientos de capital inmobiliario
  2. Rendimientos de capital mobiliario
  3. Ganancias y pérdidas patrimoniales
  4. Regímenes especiales: imputación y atribución de rentas
  5. Liquidación del impuesto
  6. Gestión del Impuesto
  1. Naturaleza del impuesto
  2. Hecho imponible
  3. Operaciones no sujetas y operaciones exentas
  4. Lugar de realización del hecho imponible
  5. Devengo del impuesto
  6. Sujetos pasivos
  7. Repercusión del impuesto (Art. 88 LIVA)
  8. Base imponible
  9. Tipos de Gravamen
  10. Deducción del impuesto
  11. Gestión del Impuesto
  12. Regímenes especiales
  1. Naturaleza y ámbito de aplicación
  2. Hecho imponible
  3. Sujeto Pasivo
  4. Base imponible
  5. Periodo impositivo y devengo del impuesto
  6. Tipo impositivo
  7. Bonificaciones y Deducciones
  8. Regímenes especiales. Empresas de reducida dimensión
  9. Régimen especial de las fusiones y escisiones
  10. Régimen fiscal de determinados contratos de arrendamiento financiero
  11. Otros regímenes especiales
  12. Gestión del impuesto
  1. La empresa y su organización
  2. La organización empresarial
  3. Relaciones de interacción entre dirección y asistencia a la dirección
  1. Niveles de mando
  2. Personalidad y comportamiento del directivo
  3. Tipos de autoridad
  4. Funciones de la dirección
  5. Estilos de mando
  6. Dirección por objetivos
  7. Adaptación de la asistencia de mando
  1. Importancia de la comunicación en la empresa
  2. Función estratégica de la comunicación
  3. Tipos de comunicación existentes
  1. Perfil competencial del líder
  2. Funciones esenciales del líder
  3. Funciones complementarias del líder
  1. Concepto de trabajo en equipo
  2. Ventajas del trabajo en equipo
  3. Técnicas y habilidades personales y sociales necesarias para el trabajo en equipo
  1. Teorías de la motivación
  2. Tipos de motivación
  1. Variables que intervienen en la optimización de recursos
  2. Indicadores cuantitativos de control a través del Cuadro de Mando Integral
  3. Otros indicadores internos
  4. La mejora continua de procesos como estrategia competitiva
  1. Introducción a la contabilidad
  2. La dualidad de la contabilidad
  3. Valoración contable
  4. Anotación contable
  5. Los estados contables
  6. El patrimonio de la empresa
  7. Normativa: Plan General Contable
  1. Concepto de salario
  2. Composición y elementos del salario
  3. El salario mínimo interprofesional
  4. Las pagas extraordinarias
  5. El recibo del salario
  6. Garantías del salario
  1. Cotización a la seguridad social
  2. Retención por IRPF

Titulación de Master empresas de agua MBA

Doble Titulación:

Titulación de Master MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Agua con 1500 horas expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings

Título Propio de Técnico Profesional en Dirección y Gestión de PYMES expedida por la Universidad Europea Miguel de Cervantes acreditada con 8 Créditos Universitarios (Curso Universitario de Especialización de la Universidad Europea Miguel de Cervantes) Si lo desea puede solicitar la Titulación con la APOSTILLA DE LA HAYA (Certificación Internacional reconocida en más de 200 países de todo el mundo. También está disponible con Sello Notarial válido para los ministerios de educación de países no adheridos al Convenio de la Haya.
Master Mba Direccion Empresas AguaMaster Mba Direccion Empresas AguaMaster Mba Direccion Empresas Agua
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* Becas aplicables sólamente tras la recepción de la documentación necesaria en el Departamento de Asesoramiento Académico. Más información en el 900 831 200 o vía email en formacion@euroinnova.es

* Becas no acumulables entre sí

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Master Empresas de Agua MBA

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¿En qué consiste una empresa de servicios de agua?

La principal función que realiza una empresa que suministra agua es tratar de dirigir las acciones relativas a la producción, tratar las determinadas aguas y finalmente distribuirlas en forma de agua potable para la población u otros fines domésticos.

¿Cuáles son las principales características de una efectiva empresa de agua?

Una buena empresa de agua busca de manera efectiva tres aspectos fundamentales a la hora de tratar los servicios de este producto, los más principales son:

  • Deben tratar el agua para que cumpla con una calidad lo más alta posible, siempre superior a la expectativa que tienen los clientes acerca del consumo de esta. Además, esta empresas de forma obligatoria tienen la función de informar en todo momento el proceso de como se filtra se trata el agua.
  • Todas las empresas de agua deben de ofrecer toda la línea de productos que tiene disponible la organización a clientes tanto actuales como futuros. Además, es importante que estos clientes conozcan la empresa en una gran proporción para ver como funcionan y para que los clientes sientan que consumen un producto de calidad y bien tratado.
  • En último lugar, las empresas de agua deben de ofrecer no solo una línea de producto, sino una gama de variedades de líneas de dicho producto. Un ejemplo claro es para los consumidores que consumen en proporción menos agua que otros, en los que deben de ofrecer diferentes promociones para ellos, con una amplía personalización.

Características más importantes del Agua

  • Una de las principales características que tiene el agua es que se trata de un producto que presenta un líquido inodoro, es decir, el agua no tiene ni olor ni sabor. Por otro lado, es insípido, por lo que el agua suele tener un sabor genérico y no uno específico.
  • El agua es el líquido más completo y nutritivo, ya que en ella se disuelven la mayor cantidad de sustancias que en cualquier otro líquido existente.
  • El agua es un gran conductor de la luz, gracias a la gran cantidad de moléculas eléctricas que lo componen.
  • Cuando el sonido atraviesa el agua no pierde casi ninguna cantidad de frecuencia, por lo que se puede decir que el agua se trata de un gran medio acústico.
  • Una de las características más únicas del agua es que no se pueden comprimir.

Por otro lado, los tres estados del agua son:

  1. Estado sólido, que se produce cuando el agua está a menos de cero grados centígrados.
  2. Estado líquido, que es cuando el agua está entre cero y cien grados centígrados. Es el agua que abunda en mares, lagos, ríos, etc.
  3. Finalmente, el estado gaseoso, que se produce cuando el agua se evapora.

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La metodología que ofrecemos desde Euroinnova está basado en la formación a distancia, por lo que puedes formarte desde cualquier parte del mundo. Da igual que residas en Cádiz, Quito, Madrid, Barcelona, Pontevedra, Santiago de Chile o Perú. Gracias a que Euroinnova cuenta con su plataforma propia, tendrás todas las actividades formativas para el impulso y el progreso de tu formación. Asimismo, contarás con tu tutor personalizado para la resolución de tus preguntas o dudas en un plazo de 24 h a 48 h.

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Preguntas al director académico sobre el Master empresas de agua MBA

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